部下と飲んでおごったときに、
翌日の朝一番にとんできて、お礼をする部下。
当り前かもしれませんが、なんかほっとします。
親御さんの躾がよかったのか、
いままでの先輩の教えがよかったのか。
それができて、初めて「完了」だから。
一方、残念だなぁ…と思うとき。
翌日、顔をあわせても、なにもなかったような態度だったりされると…
あらら、なんだかなぁ…「未完了事件」笑
でも、たまに自分もやってはいませんか？
こんなこと。あんなこと。
例えば、
上司からお土産やプレゼントをもらって、
自宅にもちかえり、家族に渡す。
そして、そのときうまれた会話の内容などを、
上司に返してあげれば上司も嬉しいでしょうに、ついつい、忘れちゃう。
やはり、その上司本人に返してあげて「完了」です。
部下からでてきたアイディアをまとめて、役員に提案をした。
そこで役員からは、「いい案だね、すこし検討する」…と言われた。
そのやりとりを、必死に資料をつくりあげた部下が一番気にしているのに、
そのフィードバックがついつい後回しにしてしまって、
しばらく放置されていた部下のテンションも少しおちていた。…これも「未完了事件」
基本、未完了事件を起こす人は、セルフィッシュ。
自分の中で完了してしまって、
多くの人に支えられて自分がこの世に存在している自覚がない。
感謝がない。愛がない。
飲んだ翌日に挨拶にこない部下のことを言う前に、
あなた自身も「セルフィッシュ」になってしまっていないか…点検してみませんか？
Ｉ（自分）ではなく、（他人への）愛を！
今日もきっと・・・Ｉ・Ｗ・Ｄ！